2024/06/25

#キャリアコーチング #転職の悩み #キャリアの悩み

無料体験できるキャリアコーチング13選！無料面談のメリットや感想を紹介！

キャリアコーチングとは？

キャリアコーチングとは、キャリアの悩みや今後のキャリア設計についてプロのコーチに1対1で相談することができるサービスです。

対話の中で、あなたの過去や将来どうなりたいのかに対して「なんで？」「なんで？」と深掘りしていき、自分自身の価値観や理想の将来像などの言語化を手伝ってくれます。

末永

自分のことだからこそバイアスがかかってしまったり、うまく言語化できずにわからないと悩んでしまうことが多いです。

だからこそ、キャリアコーチという第三者に客観的な意見やアドバイスをもらうことが非常に重要になります。

キャリアコーチングを受けて、自分の強み・弱み・向き・不向きや今後のキャリアプランを明確にして、現職に残るべきか・転職すべきか、どんな仕事に転職すべきかなど意思決定していきましょう。

キャリアコーチングの種類・料金相場

キャリアコーチングにはパーソナルトレーニング型とスポット型の2つの種類があります。それぞれの特徴や相場、向いてる人は以下の通りです。

基本的にはキャリアコーチングは"パーソナルトレーニング型"が主流です。スポット型のように1回の面談でも自己分析やありたい姿の設計はできます。ただ、継続して受けることで自己理解がより深まり、理想像の実現可能性が高まります。

キャリアコーチングをできるだけ安く受ける方法

キャリアコーチングを安く受ける方法は以下の4つの方法があります。

キャリアコーチングの費用が高い理由の一つに、コーチの人件費が高いことが挙げられます。

グループコーチングであればコーチの人件費を1人で負担するのではなく複数人で負担するため、一人当たりの料金が抑えられキャリアコーチングを安く受けることができるのです。ただし、マンツーマンでコーチングを受けることができないので、自分のより深い悩みについて相談するのは難しくなるでしょう。

また、ココナラやクラウドワークス、その他SNSなどにある個人のサービスも安く受けられるサービスが多いですが、キャリア知見があまりない人がコーチとして活動している可能性があるので注意が必要です。

そして、国のリスキリング制度が適用されるサービスを受けることで費用を抑えることもできます。

その他、先ほど紹介したようにスポット型のキャリアコーチングを利用すると、1回のセッション毎の費用となるのでコストを抑えることができます。

キャリアコーチングの失敗しない選び方

キャリアコーチングは、あなたが理想とするキャリアを実現するためのサポートをしてくれるサービスです。

あなたに合ったキャリアコーチングを見つけるために、キャリアコーチングの無料面談を受けたら以下のポイントを確認しましょう。

あなたの抱えている悩みが解決できそうか

末永

キャリアコーチングを受けるのであれば、あなたのキャリアの悩みが解消されなければ意味がありません。

ですから、キャリアコーチングの無料面談を受けた後に、あなたのキャリアの悩みが解消されそうかふり返ってみましょう。

あなたのキャリアの悩みを解消するためには、徹底的に自己分析をおこない、あなた自身と向き合うことが必要です。

キャリアコーチングの無料面談を受けてみて、あなたのキャリアの悩みが解消できそうにないと感じるのであれば、自己分析の内容が不足している可能性があります。

自己分析が不足していると、あなた自身を正確に把握することができず、あなたが悩んでいる原因を特定することはできません。

また、自己分析にバイアスがかかってしまうと、考えが偏ってしまい悩みの原因を正確に捉えることができないでしょう。

あなたのキャリアの悩みを解消するためにも、徹底的な自己分析ができ、悩みが解消されそうかキャリアコーチングの無料面談を受けた後に確認しましょう。

キャリアの知見はあるか

末永

キャリアコーチングの無料面談で、あなたを担当したキャリアコーチにキャリアの知見があったか確認しましょう。

キャリアコーチングは、基本的に利用者の潜在意識で考えていることや感じていることを明確にしていきます。

明確にした潜在意識に対してキャリアコーチは、キャリアのプロの目線から必要なフォローやアドバイスをしていくため、キャリアコーチにはキャリアの知見が必須なのです。

あなたを担当したキャリアコーチにキャリアの知見が不足していると、あなたに必要なフォローやアドバイスも不足するでしょう。

結果として、あなたのキャリアの悩みの原因の特定や、これからやるべき具体的な行動計画を立てることができず、あなたの理想のキャリアを実現することが難しくなってしまいます。

あなたの理想のキャリアを実現するためにも、キャリアコーチにキャリアの知見があるかどうかを必ず確認してください。

無理矢理な勧誘はないか

末永

実は、売上のために無料面談実施後に強引な営業や勧誘をしてくるキャリアコーチング会社もあります。

キャリアコーチングの無料面談が終わった後に、無理な勧誘をされなかったか振り返ってください。

というのも、キャリアコーチングサービスは、利用者から料金を受け取り成り立っているサービスです。

キャリアコーチングサービスを提供している会社も、利用者に有料プランのサービスを受けて欲しいという本音をもっています。

とはいえ、自社の収益のために無理な勧誘をするサービスは、利用者の利益を最優先に考えているとは言えません。

そのようなサービスを受けても、あなたのキャリアの悩みを解消し、理想のキャリアを実現することは難しいでしょう。

あなたの理想のキャリアを実現することを最大限に考えてくれるキャリアコーチングに出会うためにも、無料面談が終わった後に、無理な勧誘はされなかったか確認しましょう。

事業会社が提供しているキャリアコーチングか

末永

お試しで無料面談に行くなら、事業会社が提供しているキャリアコーチングサービスがおすすめです。

キャリアコーチングを事業としておこなうにはキャリアコンサルタントなどの資格は必要ありません。つまり、キャリアコーチングは誰でもおこなうことができるのです。

その参入障壁の低さから、近年は個人事業主としてキャリアコーチングをおこなっている場合があります。

しかし、個人でおこなっているキャリアコーチングには、先ほどお伝えしたようなキャリア支援の実績やキャリア知見は乏しく、あなたが納得のいくコーチングを受けることは難しいでしょう。

一方、事業会社はキャリアコーチの教育体制が整っており、質が高いというメリットがあります。また、事業会社であるからこそのサポート内容の充実も魅力でしょう。

そのため、お試しで無料面談に行くなら、事業会社が提供しているキャリアコーチングサービスがおすすめなのです。

末永

そのなかでもおすすめなのが、マジキャリが提供するキャリアコーチングサービスです。

マジキャリは、業界で唯一、転職エージェントを10年以上運営するアクシス株式会社のサービスで、ほかのキャリアコーチングサービスと比較してもキャリア相談の問い合わせが多く、キャリア支援や転職サポートの実績も豊富にあるので、キャリアの悩みを相談するにはぴったりです。

マジキャリは、キャリアに関する豊富な知識を活かし、あなたの現状に合わせて現実的なキャリアプランを設計していくので、着実にあなたの理想を実現していくことができます。

ですので、キャリアの悩みを持っているけど、どこに相談すればいいかわからない人には、まずはマジキャリに相談することをおすすめします。

将来に向けた納得転職ならマジキャリ

安心転職コース

内定率

*22年4月〜22年10月の間に転職活動を行い5社以上に応募したお客様が対象です。

キャリア相談をする

【完全無料】おすすめのキャリア相談先3選

ここでは、完全無料で利用できるキャリア相談先を3つ紹介します。

JCC

JCCでは、無料でキャリアカウンセリングを受けることができます。JCCでキャリアカウンセリングが無料で受けられる理由は、JCCに登録しているインターン(訓練生)がトレーニングを目的としてサービスを提供しているためです。

そのため、面談担当者はJCCで継続的にトレーニングを受けているキャリアカウンセラーが担当になります。

JCCでのキャリアカウンセリングは、様々なキャリアの悩みを無料で相談できます。ただし、1回50分で面談回数は5回が上限です。また、オンラインでの対応のみとなっています。

JCCは、キャリアカウンセリングを試しに受けてみたい人や、気軽に相談したいという人におすすめのサービスです。一方で、無料でキャリアカウンセリングを受けられる回数が決まっていることから、中長期的にキャリアと向き合いたい人にはおすすめできません。

キャリア形成・リスキリング支援センター

キャリア形成・リスキリング支援センターは、ジョブ・カードを活用したキャリアコンサルティングを、無料で受けることのできる公的機関です。キャリアに関する様々な悩みを、完全無料でキャリアコンサルタントに相談することができます。

また、キャリア形成・リスキリング支援センターでは、キャリアコンサルティングについてもう少し詳しく知りたい人や、すぐに申し込むのは不安がある人に向けてアバターに扮したキャリアコンサルタントが疑問に答えてくれる「プレキャリコン」というサービスを実施しています。

キャリアコンサルタントを試しに受けてみたい人には、キャリア形成・リスキリング支援センターがおすすめです。

ただし、キャリアコンサルタントの質にばらつきがあるため、担当のコンサルタントによってはあなたの悩みが解消されない場合があります。

転職エージェント

転職エージェントは利用者の転職活動のサポートをメインとしておこなっています。企業から成功報酬を受け取るビジネスモデルであるため、利用者は基本的に全てのサービスを無料で利用することができます。

利用者が提示した条件に合った企業を紹介してもらえるほか、選考対策や日程調整、条件交渉なども仲介してもらえるため、転職が初めてで不安がある人でも安心して利用することができます。

そのため、転職することが前提である程度条件が固まっている人や転職活動に不安がある人は、転職エージェントの利用がおすすめです。

一方で、転職エージェントは求職者を提携先の企業に転職させることで報酬を得るビジネスモデルになっており、目の前の求職者のキャリアの悩みを解決することを一番の目的とはしていません。

また、キャリアアドバイザーによっては受かりそうな企業(転職エージェントからしたら報酬が獲得できそうな企業)に転職させるための転職フォローをするエージェントもいます。

そのため、自分の強みや弱み、やりたいことがわからない人やキャリアプランが曖昧な人にはおすすめできません。

無料・有料のキャリア相談の違い

末永

キャリアコーチングと転職エージェントの違いは、転職を前提にしたサービスを提供しているか、していないかです。

キャリアコーチングと転職エージェントの特徴をまとめると、以下の通りです。

キャリアコーチングは、転職を前提とせず、キャリア全般の相談ができるサービスです。

末永

将来、何をしたらよいかわからない方や、自分に向いている仕事がわからない方などキャリアに関する悩みや不安をもっている方はキャリアコーチングを利用するとよいでしょう。

キャリアコーチングでは深掘りした自己分析を徹底しておこないます。深掘りした自己分析をおこなうことで、あなた自身を理解することにつながり、結果として進みたい道や、やりたいことが明確になります

また、転職活動をおこなうときは、キャリアのプロであるキャリアコーチに、応募書類の添削、面接対策をサポートしてもらうことできます。

キャリアのプロの目線が入るので、選考通過率や内定率を上げることができるでしょう。

一方で、転職エージェントは求職者と人材を採用したい企業をマッチングさせるサービスで、転職を前提としています。

末永

転職する業界や職種が明確となっていて、今後どのようなキャリアを歩んでいきたいか設計できているであれば、転職エージェントを利用するとよいでしょう。

なぜなら、転職エージェントは求職者と企業をマッチングさせてきたノウハウがあり、今まで多くの転職をサポートしてきた実績があるからです。

また、転職エージェントは企業側から成功報酬を受け取るビジネスモデルであるため、提供するサービスには料金は発生しないことが一般的で、誰でも無料で利用することができます。

末永

このような相談先を利用して、キャリアの悩みはできるだけ早く解消しておくことをおすすめします。

今なんとなく転職してしまったり、悩みをそのままにして仕事をしていると、後々後悔する可能性が高いからです。

年齢が上がるごとに転職の難易度も上がり、スキルや経験が求められるからこそ、転職活動も厳しくなります。悩んでいる人は、今のうちにきちんと自分自身のキャリと向き合うことがおすすめです。

そうすることで理想のキャリア実現できる可能性も高くなり、キャリアで迷子になることや悩むことも減るでしょう。

末永

プロの意見としては無料のキャリア相談サービスよりも有料のキャリア相談サービスの方が、中長期的な視点で見たときにおすすめです。

【無料体験あり】おすすめのキャリアコーチング13選

末永

ここでは、無料面談を実施しているキャリアコーチングサービスを紹介しています。

キャリアコーチング各社のサービス内容の特徴や対象としている年齢を解説しているので、あなたが無料相談を受けてみたいキャリアコーチングサービスを選ぶ参考にしてください。

マジキャリ：適職探しをしたい人

マジキャリは業界内で数少ない、転職エージェントもあわせて運営しているアクシス株式会社が提供しているサービスです。

そのため、社内にある豊富なキャリアの知見やノウハウをもとにサポートしてもらえるため、実現可能なあなたのキャリアをイメージすることができます。

在籍しているキャリアコーチも、企業の元人事や、転職エージェント経験者、キャリアコンサルタントなど、数多くのキャリアの悩みを解決してきたプロばかりです。

安心してあなたの悩みや不安を相談することができる上に、悩みや不安を解決に導くための最適なアドバイスをもらうことができます。

20代〜30代であれば、やりたいことが見つからず、キャリアプランを立てられないと悩む方も多いでしょう。

マジキャリは、徹底的な自己分析を得意としており自分では気付いていなかった強みや適性、ありたい姿を見つけることができます。

そして、自己分析で見つけたことを活かしたキャリアプランを設計するので、絵に描いた餅で終わることのないキャリアプランを立てることができるのです。

そのため、やりたいことが見つからず、キャリアプランを立てられない20代〜30代の方にぴったりのサービスとなっています。

末永

マジキャリは60分〜90分の無料面談を実施しています。

気になった人は下のオレンジボタンからお問い合わせください。

無料相談に申し込む

きづく。転職相談：強みを見つけたい人

きづく。転職相談では、ストレングスファインダーをはじめとする強み分析ツールを活用して、相談者の強みや価値観を言語化することができます。

言語化した強みや価値観を活かせる仕事はなにか論理的に分析し、理想のキャリアプランを考えることで、自分に合っている仕事を見つけることができたり、転職活動に活かすことができるでしょう。

サービスを利用している年齢層は20代〜50代と幅広く、在籍しているキャリアコーチは、キャリアコンサルタントなどキャリアのプロです。

よって、利用者がなりたいと思う理想のキャリアを実現するためのトレーニングを受けることができます。

また、LINEでの1on1チャットを開放しており、気になったことがあればいつでも相談することが可能です。

さらに、トレーニング修了後には30分の壁打ち(面談)機会を無料で提供しており、トレーニング修了後もフォローしてもらうことができます。

無料相談は60分です。

キャリート：転職を繰り返している人

キャリートは、自己理解を深め自分らしいキャリアをデザインする、20代〜30代向けの未来志向のオンラインキャリアコーチングサービスです。

ユーザーが自分にとって理想のキャリアを歩むための本質的なサポートをおこなっており、サービスが終了した後も活かすことのできるキャリアを選択する力を身に付けることを目的としています。

キャリートは、利用者がどんな仕事に向いているか、どんなキャリアプランを立てればいいか、プロの客観的な視点から一緒に考えてもらうことができます。

また、キャリートはHSP気質の方の支援実績が多いため、HSP気質の方もそれ以外の方も安心して利用できるサービスです。

そして、在籍しているキャリアコーチは、キャリアコンサルタント資格やプロコーチ資格保持者でありキャリア支援経験が豊富です。

プロの客観的な視点から、自分だけで自己分析するよりもさらに自己内省する機会をもつことができるため、キャリアを選択する力がより身に付くようなサービス内容となっています。

無料相談は60分です。

ミートキャリア：安く受けたい人

ミートキャリアは自分の強みがわかり、自信を持って強みを活かす次のキャリアを見つけることができる月額制のキャリアプログラムです。

普段は、キャリアプランナーとメールでやり取りをおこないながらワークに取り組みます。そして、約1ヵ月に1回のオンラインセッションでトレーナーとワークで棚卸した内容をもとに、セッションをして深掘りしていくという形式のサービスをおこなっています。

ミートキャリアの料金は月額￥27,500の6ヵ月自動更新です。受講できるプログラムには12ヵ月以上受講できるものも用意されており、自分に合ったペースで取り組むことができます。

サービスを利用している年齢層は20代〜60代と幅広いことが特徴です。

また、ミートキャリアには60名を超えるキャリアサポーターが在籍しており、これはオンラインキャリアコーチングサービスの中でも最大規模です。

自分に合ったキャリアサポーターを選びたい方にもおすすめです。

ミートキャリアは他のキャリアコーチングとは違い、月額制の料金を設定しています。

キャリアプランを立てるのにサポートはほしいけど、できるだけ費用を抑えたいという方にとっておすすめのサービスといえるでしょう。

キャリフリ：副業を考えている人

キャリフリは、キャリアを自由に選ぶための転職支援付きパーソナルスクールです。

転職や副業で年収アップを目指したり、フリーランスとして時間や場所を選ばない自由な働き方を目指すなど、人生の選択肢を3ヵ月で増やすためのコーチングをおこなっています。

キャリフリでは、コースを選定する前に、利用者がやりたいことやキャリアを第一に考えたプランを選べるよう提案してもらうことができます。

コーチは現役のフリーランス講師や、転職活動に特化したキャリアアドバイザーが務めているため、メンタル的にもスキル的にも成長可能です。また、副業やフリーランスを目指している人に向けて、案件獲得やクライアントワークを実践ベースで学ぶことができます。

個人でも稼げるスキルが欲しい人や、自分だからこそ活躍できる職場で働きたい人にとって、おすすめのサービスです。

ライフシフトラボ：40代〜50代の転職・副業を考えている人

ライフシフトラボは、40〜50代の方に向けた実践型のキャリアコーチングサービスです。

人生の後半も活躍し続けたい方のためのパーソナルトレーニングをおこなっており、短期集中のコーチングで、定年後を見据えたキャリアの再構築が可能です。

ライフシフトラボでは、複業・転職・起業・資格活用など、利用者が希望するキャリアによってコーチングコースを選択することができ、やりたいことを徹底的に学ぶことができます。

コースの期間は全てのコースが60日間の短期集中型であり、受講すべてがオンラインに対応しているため、本業が忙しい方や長い期間継続することが苦手な方にとっても利用しやすいサービスです。

また、コーチングを担当するトレーナーは、通過率3％の選考をくぐり抜けた実力あるトレーナーばかりです。また、同世代のトレーナーが多いため、悩みを相談しやすい環境が整えられています。

無料相談は60分です。

キャリドラ：年収アップしたい人

キャリドラは、市場価値の向上と年収アップを主軸としたキャリアコーチングサービスです。

市場価値の向上と年収アップにフォーカスしたサービスを提供しているため、主に20代〜30代に向けたサービス内容です。

キャリドラは、採用担当者の目線でつくられた再現性の高いカリキュラムを強みとしています。

よって、利用者の状態に合わせた戦略的なカリキュラムを作成することができるので、利用者が実践的なスキルと知識を蓄積することができます。

結果として利用者の市場価値が向上し、中長期を見据えたキャリアアップが可能です。

また、キャリドラのカリキュラムはインターネット環境と通話アプリであるZoomがあれば、全国どこでも完全オンラインで受講することができます。

チャットサポートやアフターフォローなどサポート体制が充実していることも魅力です。

無料相談は60分〜90分です。

me:rise：業界・職種経験者に相談したい人

me:riseは、キャリアのプロによるキャリアコーチングと、業界・職種経験者へのキャリアヒアリングで、自身のキャリアの可能性を引き出すことに特化したキャリアコーチングサービスです。

サービスを利用している年齢層は20代〜50代と幅広いですが、中でも30代、40代の利用者が多いキャリアコーチングサービスです。

厳しい実務試験を突破した13名の少数精鋭のキャリアコーチが在籍し、キャリアのプロの客観的な視点から利用者の自己理解を深めます。

そして、me:riseサポーターと呼ばれる完全紹介制で審査を通過した、業界・職種経験者が、キャリアヒアリングをおこない利用者の転職、昇進、副業、資格取得などにつなげています。

キャリアヒアリングとは、現役のビジネスパーソンから、興味のあるキャリア経験を直接ヒアリングできるサービスです。

知りたいことを業界・職種経験者に直接聞くことで、理想のキャリアを実現できます。

また、AIを利用した相性診断やアンケート、カウンセリングを組み合わせ、利用者に合ったコーチを選ぶことが可能です。

無料相談は15分です。

mento：相性の良いコーチを見つけたい人

mentoは個人・法人向けのオンラインコーチングサービスです。

キャリアプランを描きたい、やりたいことを見つけたい、強みを言語化したいといった悩みを持つ20〜40代の働くミレニアル世代に支持されている日本最大規模のコーチングプラットフォームです。

合格率10％以下の審査を通過した高品質なプロコーチに、転職や、仕事とプライベートの両立、スキルアップ、モチベーションの上げ方など様々なキャリア相談をすることができることができます。

セッションを1回から受けてみることができるので、コーチングをまずは試してみたいという方にもおすすめのサービスです。

また、コーチのレベル別に1回あたりの料金設定がされていることも特徴です。

キャリアアップコーチング：IT業界へ転職したい人

キャリアアップコーチングは、様々なキャリア理論と認知科学のコーチングメゾットを駆使し、自己分析・キャリア設計・転職活動を伴走支援するキャリアコーチングサービスです。

プログラムを通じて、利用者の正しい自己理解と自己効力感の向上を実現し、徹底的な転職活動の支援で内定獲得や年収アップを目指します。

また、転職を成功させるために最も重要な、自分の感情を理解し意思決定する力を重視したプログラムを提供しています。

自分の感情を理解することは、意思決定を大きく左右する要因ですがコントロールが難しいものです。

そのような、制御が難しい感情に注目したコーチングをおこなうことがキャリアアップコーチングのプログラムの特徴です。

そして、創業者が元DeNAで新規事業の立ち上げやCOO、CPOなどの経験があることから、ITベンチャーや新規事業の立ち上げなどに詳しいというのも特徴として挙げられます。

無料相談は45分です。

doda xキャリアコーチング：市場価値を上げたい人

doda xキャリアコーチングは、転職エージェントなどで有名なパーソルキャリアと1on1のクラウドコーチングサービスであるYeLLを提供するエールが連携したキャリアコーチングサービスです。

キャリアの総合支援とキャリアコーチングで実績のある2社が連携してサービスを提供しており、多様なキャリア・年齢で独自の選考基準をクリアしたサポーターが、転職を前提としない、中立で客観的な視点でキャリアの整理をサポートしてます。

また、国内大手シンクタンクと共同開発したAIマッチングシステムにより、膨大な性格診断から最適なサポーターを提案してもらうことで、本音でしっかり話し合えるサポートと出会うことが可能です。

doda xキャリアコーチングサービスは、定期的なキャリアの振り返りと内省をする文化をつくり、主に30代〜40代のハイクラス人材のキャリア戦略のパートナーとして市場価値の向上のサポートをすることを目指しています。

スゴキャリ：20代〜30代の人

スゴキャリは20代〜30代を対象にしたキャリアコーチングサービスで、受講生の年収アップ成功率が高いことで有名です。

スゴキャリは上場企業やベンチャーの現役取締役や役員経験者、人事の面接担当者、独立を果たしている経営者など、採用率0.9％の選考を通過した未経験転職の成功者のみがキャリアコーチングにあたります。

また、実力だけではなく人柄で厳選したコーチがチームを組みセッションを担当するため、再現性が高く、はじめての転職でも年収アップが可能です。

さらに、独自に開発したプログラムを最適な担当者が提供し、転職成功に留まらず、中長期的なキャリアと人生の成功を支援しています。

さらに、スゴキャリには、24時間365日チャットサポートが用意されており、転職に関わらず仕事の不安などキャリアに関することを、いつでも気軽に相談することが可能です。

無料相談は60分です。

キャリスピ：自分の可能性を見つけたい人

キャリスピは、もともとコーチング事業を運営している株式会社GOAL-Bが提供してるキャリアコーチングサービスです。

「全ての人に可能性がある」というスローガンを掲げ、利用者自身が人生のゴール設定をして、自身のスキルや将来やりたい仕事を明確にするコーチングをおこなっています。

利用者は20代〜40代と幅広いですが、SNSなどで口コミが広がっていることもあり、20代が6割以上を占めていることが特徴です。

キャリアコーチは国内大手企業の人事や、大手コンサル企業勤務などハイレベルなコーチが多数在籍しており、質の高いコーチングを受けることができるでしょう。

末永

他にもおすすめのサービスやキャリアコーチングを受けるメリデメについては「キャリアコーチングとは？おすすめ12選と失敗しない選び方を解説！」の記事で紹介しています。

【年代別・女性向け】無料体験できるキャリアコーチング4選

ここでは、年代別・女性向けに無料で試せるキャリアコーチングサービスを紹介します。

20代向け：キャリドラ

20代向けのキャリアコーチングサービスのなかでも特に「年収アップ」にフォーカスしたサービスを提供しているのがキャリドラです。

20代で年収を増やすには、「これから成長していく産業に転職する」か「自分のスキルを飛躍的にアップさせる」必要があります。

ですが、自分のスキルを飛躍的にアップさせるには、時間もかかるため、短期的な効果は見込めません。

一方、成長産業への転職は短期的な年収アップが十分に狙えます。

キャリドラは年収アップに強みを持っているキャリアコーチングで、あなたの市場価値を引き上げるための独自のメカニズムを保有しており、多くの20代の人が年収アップに成功しています。

20代で年収アップしたいと考えている人は、キャリドラの無料面談を受けてみるとよいでしょう。

30代向け：マジキャリ

30代におすすめの無料でお試しができるキャリアコーチングサービスはマジキャリです。

マジキャリは、業界で唯一、転職エージェントを10年以上運営するアクシス株式会社のサービスで、社内にある豊富なキャリアの知見やノウハウをもとにサポートしてもらえるため、実現可能なあなたのキャリアをイメージすることができます。

また、マジキャリを利用している人の38％は30代で、ほかのキャリアコーチングサービスと比較しても30代のキャリア相談の問い合わせが多く、キャリア支援や転職サポートの実績も豊富にあるので、キャリアの悩みを相談するにはぴったりです。

また、在籍しているキャリアコーチは、企業の元人事や、転職エージェント経験者、キャリアコンサルタントなど、数多くのキャリアの悩みを解決してきたプロばかりです。

キャリアコーチがあなたのキャリアの悩みを解決するために、あなたと一緒に徹底的な自己分析をおこない、今まで気付くことのできなかったあなたの強みや適性、ありたい姿を見つけるサポートをしてくれます。

マジキャリは、キャリアコーチの高いキャリア支援実績と、30代のキャリアに関する豊富な知識を活かし、あなたの現状に合わせて現実的なキャリアプランを設計していくので、着実にあなたの理想を実現していくことができます。

キャリア相談をする

40代向け：ライフシフトラボ

40代におすすめの無料でお試しができるキャリアコーチングサービスはライフシフトラボです。

ライフシフトラボは、40〜50代の人に向けた実践型のキャリアコーチングサービスです。

人生の後半も活躍し続けたい方のためのパーソナルトレーニングをおこなっており、短期集中のコーチングで、定年後を見据えたキャリアの再構築が可能なカリキュラムが用意されています。

ライフシフトラボでは、複業・転職・起業・資格活用など、利用者が希望するキャリアによってコーチングコースを選択することができ、やりたいことを徹底的に学ぶことができます。

コースの期間は全てのコースが60日間の短期集中型であり、受講すべてがオンラインに対応しているため、本業が忙しい方や長い期間継続することが苦手な方にとっても利用しやすいサービスです。

女性向け：マジキャリ

女性におすすめの無料でお試しができるキャリアコーチングサービスはマジキャリです。

マジキャリのユーザーの内、57％は女性であり、女性のキャリア設計のサポートをおこなってきた豊富な実績があります。また、コーチやカウンセラーも女性が多いという特徴があります。

女性が働きやすい業界や転職市場の知識が豊富で、かつ自分でも気付かなかった強みを発見してもらうことができ、結婚や出産、育児を視野に入れたキャリア相談も可能です。

マジキャリが得意としている徹底的な自己分析で、あなたの強みややりたいことを理解し、ライフプランも考慮したあなたが理想としているキャリアの実現を、経験豊富なキャリアコーチがサポートしてくれるでしょう。

将来に向けた納得転職ならマジキャリ

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*22年4月〜22年10月の間に転職活動を行い5社以上に応募したお客様が対象です。

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キャリアコーチングの無料体験を受けるメリット

末永

キャリアコーチングを受けようと思っているのであれば、無料面談を有効に活用しましょう。

ここでは、無料面談を受ける2つのメリットを紹介します。

無料相談だけでも気づきや学びを得られる

無料相談の60分〜90分ほどの中でも、あなたの今抱えている悩みや今後のキャリアについてしっかりと相談することができます。

コーチに深掘りしてもらう中で、1人では気づかなかった強みに気付けたり、うまく言語化できなかった将来像の言語化ができるなどメリットがあります。

また、悩みは1人で抱え込んでいてもだんだんと気が重くなってしまうでしょう。コーチに話しを聞いてもらうことで気持ちが楽になり前向きになることができます。

キャリアで悩んでいる人は一度無料相談だけでも受けてみてください。

コーチやサービスの相性がわかる

末永

無料面談を受けることで、担当コーチやサービスとの相性がわかります。

キャリアコーチは、あなたが理想とするキャリアを実現するためにサポートをしてくれる存在です。

あなたとの相性が合わないと、キャリアコーチとの信頼関係を築くことができず、キャリアコーチングの効果を最大限発揮することはできないでしょう。

無料面談を受けることで、担当コーチとの相性、サービスの詳しい内容がわかるので、コーチやサービスとのアンマッチを防ぐことができるのです。

担当コーチやサービスとあなたとの相性を事前にある程度把握しておくためにも、キャリアコーチングの無料面談を活用しましょう。

高い買い物での失敗を防ぐことができる

末永

キャリアコーチングの無料面談を受けることで、高い買い物での失敗を防ぐことができます。

キャリアコーチングの料金相場は、30万円～70万円ほどと高単価です。。

勢いで高単価商材を申し込むのは危険です。事前に無料面談に行けば相性の悪いサービスの申し込みを避けるだけでなく、他社と比較をしてあなたに1番ピッタリのサービスにお金と時間を使うことができます。

高い買い物での失敗を防ぐためにも、キャリアコーチングの無料面談を有効に活用しましょう。

キャリアコーチングの無料体験を受けた人の感想

末永

ここでは、実際に無料相談のキャリアコーチングを受けた人の感想や口コミを紹介しています。

実際に無料相談を受けた人の感想・口コミを見て、あなたがキャリアコーチングの無料相談を受けるかどうかの参考にしてください。

20代

20代男性
メーカー勤務

初回無料面談の前は正直、マジキャリの利用を考えておらず、キャリアについて第三者目線で相談ができればいいと思っていました。

しかし、実際の初回面談でコーチの肥田さんと話した後、「このままキャリアに向き合わず、何となく不安な状態のまま40、50年生きていくのか」「あの時やったら良かったという後悔ありきのまま生きていくのか」と自分の中で考えるようになりまして、それならここで吹っ切れた方が自分のためになると感じ、サービスの利用を決心しました。

引用：マジキャリ公式note

30代

30代女性
メーカー勤務

実は無料面談をした時に、自分で転職活動を進めて内定を1社持っていて、その会社に行くかどうかを相談しに行きました。

正直自分の中ではその仕事をやりたくないと思っていて、当時の会社が嫌だからそこに行こうかなって思っていたんですよね。

この会社以外内定が貰えないんじゃないかなとか、本心は行きたくないけど、そこに行かなきゃいけないのかなって不安を正直に伝えた時に、「絶対良いとは言わないけど、年齢的にも転職出来る可能性があるし、だったら自分が望んで行きたいと思った会社に行った方が良いと思いますよ」と言ってもらえたのが大きかったですね。

それに、「業界や職種を見直すための情報を結構持っていますよ」と言われて、マジキャリにしかない情報があると思えたのが良かったですね！

引用：マジキャリ公式note

40代

40代男性
労務担当

複業をいざ始めようと思った時に、まず最初にいくつかのサイトに登録したのですが、自分になかなか合う案件が見つかりませんでした。そうやってサイトを見ているうちに、そもそも自分にどんなことができて、社会に対してどうやって貢献できるかがわからなくなってしまったんです。そんな時に『サンカク』というサービスで、偶然ライフシフトラボのワークショップが行われているのを見つけ参加しました。話を聞くうちに、キャリアに迷っている自分自身にとてもぴったりで！受講を決めました。

引用：ライフシフトラボ公式サイト

40代男性
エンジニアマネジャー

短い時間でしたがとても有意義でした。私自身の迷いや悩みの先に、夢や目標があるのだという事をファシリテートして下さったおかげで、勇気を持って行動を起こす事ができました。

私はこれから変化していきますが、それが自分が求める未来像に近づくように、頂いた数々のアドバイスを胸に、健やかに冷静に自分を観察しながら進んでいきたいと思います。

引用：doda x キャリアコーチング公式サイト

キャリアコーチングがおすすめな人の特徴

末永

キャリアコーチングサービスは誰でも効果が期待できるサービスではありません。

キャリアコーチングを受けても、いまいち効果が感じられない人もいるでしょう。

もし、あなたが「キャリアコーチングサービスは自分に合っているのだろうか」と悩んでいるのであれば、以下のような性格に当てはまるか確認してみてください。

他者と比較して落ち込んでしまう

末永

あなたが他者と比較して落ち込んでしまう性格であれば、キャリアコーチングの効果を期待できるでしょう。

キャリアコーチングは他者と比較することなく、徹底的に自分自身と向き合うことのできるサービスです。

そもそも人というのは、他者と自分自身を比較して、自分が他者に対して優位かどうかを自己評価し、心理的安全性を確保しています。

他者と比較をすることで、自分自身の刺激となり、行動の原動力となることもあるでしょう。

しかし、他者と比較することで、自己評価が下がり落ち込んでしまうこともあります。

結果として、仕事に対する姿勢が悪くなってしまったり、モチベーションが低下したりしてしまうでしょう。

末永

キャリアコーチングは、徹底的に自分自身と向き合い、自分の強みを見つけることができます。

もし、あなたが他者と比較して落ち込んでしまう性格なのであれば、まずはキャリアコーチングの無料面談を受けてみましょう。

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明確な答えを求めたり、極端な考えをしてしまう

末永

あなたが物事を白黒思考で0か100か極端な考えをしてしまうのであれば、キャリアコーチングの効果を期待できるでしょう。

例えば、仕事の成果がなかなか上がらず、仕事が嫌になったとします。

物事を白黒で考える人と、物事をグラデーションで考える人の思考のプロセスには以下のような違いがあります。

白黒思考の人

仕事で成果が上がらないから、仕事がつまらない。よし、転職しよう。

グラデーション思考の人

仕事で成果が上がらないのは何故だろう。まずはやり方を変えてみたり、先輩の仕事のやり方を真似したりしてみようかな。

仕事の成果が上がらないという共通の物事でも、考え方に大きな違いがありますね。

末永

キャリアコーチングは、あなたのキャリアの悩みの原因を徹底的な自己分析をおこなうことではっきりさせます。

そして、悩みを解決するための具体的なアクションプランを立てることができるので、あなたが思いつかなかった解決策が見つかるでしょう。

物事を白黒で判断してしまうのであれば、まずはキャリアコーチングの無料面談を受けてみて、あなたのキャリアの悩みの原因をはっきりさせましょう。

自分なんて...と遠慮してしまう

末永

あなた自身に自信をもつことができず、自分なんて...と遠慮してしまうのであれば、キャリアコーチングの効果を期待できるでしょう。

あなた自身に自信をもつことができないと、あなたの強みがわからず、自己肯定感を得ることができません。

自己肯定感が得られていないと、「自分なんて何の強みもないから...」と遠慮してしまったり、ネガティブな感情に陥ったりしやすいのです。

あなたが自分に自信をもつことができていないのであれば、仕事で意見を言えなかったり、成果を出して褒められても自分で認められなかったりと、生き生きと仕事をすることができていないのではないでしょうか。

末永

キャリアコーチングを受けることで、認知の歪みを矯正することができます。まずは無料相談してみてください。

末永

マジキャリは60分〜90分の無料面談を実施しています。

気になった人は下のオレンジボタンからお問い合わせください。

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安心転職コース

内定率

*22年4月〜22年10月の間に転職活動を行い5社以上に応募したお客様が対象です。

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失敗する姿を見せたくない

末永

あなたのプライドが高く、誰にも失敗する姿を見せたくないと考えているのであれば、キャリアコーチングの効果を期待できるでしょう。

キャリアコーチングは、キャリアのプロであるキャリアコーチに、客観的な視点からアドバイスをもらいながら、自分の思考を言語化することができます。

末永

言語化することで、自分は何を考えてここまで生きてきたのか、これから自分はどうなりたいのかを整理することができるので、結果として失敗しないキャリアの選択ができるでしょう。

あなたが、誰にも失敗する姿を見せたくないのであれば、まずはキャリアコーチングの無料面談を受けてみてください。

手段を目的化してしまい、挫折しやすい

末永

あなたが、本来の目的があるはずなのに、手段に囚われてしまうのであれば、キャリアコーチングの効果を期待できるでしょう。

手段を目的化してしまうということは、目的を実現するためにおこなう手段が、いつの間にか手段を講じること自体が目的となってしまうことです。

手段を講じることが目的となって達成感を得てしまうと、いつまでもあなたの描いた理想像にはたどり着けないでしょう。

末永

キャリアコーチングは、将来のありたい姿=あなたの人生のゴールから逆算し、ありたい姿を実現するために必要なスキル、経験が洗い出され、やるべきことを明確にします。

いつまでに何をやらなければならないのか明確になるので、手段を目的化することを防ぐことができるでしょう。

あなたが手段を目的化してしまい、挫折しやすいのであれば、まずはキャリアコーチングの無料面談を受けてみてください。

自分のやりたいことではなく世間の目を優先してしまう

末永

あなたが、キャリアの軸を他人軸で考えているのであれば、キャリアコーチングの効果を実感できるでしょう。

そもそもキャリアというのは、他人の目や世間体を気にせずに、自分はどうなりたいのかという軸をもって意思決定し行動していくことで開けていきます。

キャリアの軸を他人軸で考えるということは、やりたいことがわからなかったり、向き合わなかったことで世間的に良しとされている選択肢を選んでいます。

キャリアを他人軸で考えると自分のこうなりたいという感情を抑えてしまうため、キャリアは狭まってしまうでしょう。

末永

キャリアコーチングを受けることで、あなたの価値観を再確認することができるので、物事を考えるときのブレない軸を作ることができます。

物事を考えるときのブレない軸があることで、世間の流行や周りの意見に流されてしまうこともなくなり、あなたの理想とする姿に近づくことができるでしょう。

あなたがキャリアを他人軸で考えているのであれば、まずはキャリアコーチングの無料面談を受けてみてください。

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キャリアコーチングの無料面談を受ける流れ

キャリアコーチングの無料面談を受けるまでの流れは以下の通りです。

まずは、あなたが気になるサービスをいくつかピックアップしましょう。この時、口コミを見て判断するのも一つの方法ですが、以下のポイントを満たしたサービスを選ぶ方があなたにとってメリットが大きいです。

せっかくキャリアコーチングを受けるのであれば、あなたの解決したい課題が解決されなければ意味がありません。あなたの課題を解決するには、キャリアコーチのキャリア知見が必要不可欠です。

また、キャリアコーチングは決して安い買い物ではないので、途中退会や休会ができるか事前に確認しておくことが重要です。

そして、キャリア支援の実績がなければ、あなたに合ったサービスを受けることが難しくなるでしょう。また、キャリアコーチング各社は、それぞれ得意としている年代があるのでよく確認してください。

気になるサービスをいくつかピックアップできたら、あなたの都合の良い日に日程を調整します。

最後に、コーチのキャリア支援の実績を確認するとともに、申込みの段階でなるべくお互いの情報を共有しておいてください。情報が共有されていなければ、無料体験の限られた時間が、お互いの情報のすり合わせに奪われてしまうので、無料体験の効果が薄くなってしまいます。

末永

以上がキャリアコーチングの無料面談を有効に活用するための、体験日当日までの流れです。今回紹介したポイントを押さえておくことで、無料面談を有効に活用できますよ。

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【満足度92%】キャリアコーチングならマジキャリがおすすめ

あなたが仕事やキャリアに悩み「キャリアコーチングを受けたい」と思っても、サービスがたくさんあるので「どのサービスを選べばよいかわからない」とか「どのサービスが自分に合っているかわからない」と悩むことはないでしょうか。

キャリアコーチングにも、様々なサービスがあり、自分に合っているサービスを見つけることは難しいですよね。

また、お金もかかるので、キャリアコーチング選びに失敗したくありませんよね。

そこで、キャリアコーチングを受けたいと考えているのであれば、まずは気になったサービスの無料相談を受けてみましょう。

末永

無料相談を受けることでサービスの内容を大まかに掴むことができるので、あなたに合ったサービスか比較することができますよ。

末永

なかでも、どのサービスにしようか決まっていない方には、マジキャリの無料相談を受けてみることをおすすめします。

マジキャリは、業界で唯一、転職エージェントを10年以上運営するアクシス株式会社のサービスで、ほかのキャリアコーチングサービスと比較してもキャリアに関する知識が豊富にあるので、キャリアの悩みを相談するにはぴったりです。

マジキャリは、キャリアに関する豊富な知識を活かし、あなたの年齢や現状に合わせて現実的なキャリアプランを設計していくので、着実にあなたの理想を実現していくことができます。

ですので、キャリアコーチングを受けたいけど、どのサービスにしようか決まっていない方には、まずはマジキャリの無料相談を受けてみることをおすすめします。

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*22年4月〜22年10月の間に転職活動を行い5社以上に応募したお客様が対象です。

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キャリアコーチングの無料体験に関する質問

最後に、キャリアコーチングの無料相談を受けてみたい人からよく受ける質問に対して回答していきます。

キャリアコーチングの無料面談は受ける意味はある？

末永

キャリアコーチングの無料面談を受ける意味は大いにあります！

キャリアコーチングサービスは、各サービスごとに打ち出している強みや対象年代などが異なるので、あなたに合ったキャリアコーチングサービスを見つけるためには、キャリアコーチングの無料面談を受けることが大切です。

具体的には、キャリアコーチングサービス各社には以下の違いがあります。

キャリアコーチングのサービス内容は各社によって異なりますし、20代〜30代を対象としたサービスもあれば、40代〜50代を対象としたサービスもあります。

また、キャリアコーチの特徴や質も各社によって異なります。

末永

もし、あなたがキャリアコーチングの無料相談を受けずに、サービス利用を申し込んでしまうと、サービスが合わずに後悔してしまうかもしれません。

あなたのキャリアの悩みにピッタリのキャリアコーチングサービスを見つけるためにも、キャリアコーチングの無料相談を受けましょう。

末永

無料面談を受けるだけで得られる効果があります。それは、今までのキャリアの悩みの原因がはっきりとするということです。

相談する内容に制限はありません。

など、キャリアに関わる悩みの相談であれば、どのようなことでも相談することができます。

末永

キャリアコーチはキャリアのプロです。あなたが抱えているキャリアの悩みに対して、一緒に考え、プロの目線で的確なアドバイスをすることができます。

キャリアコーチングの無料面談を受けることで、あなたが抱えていたキャリアの悩みの原因をはっきりとさせることができ、キャリアコーチングの効果を実感することができるでしょう。

無料でキャリアコーチングはどこまで受けられるの？

まずは、あなたの自己紹介と担当するキャリアコーチの自己紹介(コーチの経歴やどんな人を担当してきたのかなど)から始まります。

あなた

〇〇です。よろしくお願いいたします。

担当の〇〇です。よろしくお願いいたします。

キャリアコーチ

また、事前にアンケートや職務経歴書などを提出しているのであれば、サービスに対する要望や悩んでいることのすり合わせをもここでおこないます。

アンケートの内容についてお聞きします。

キャリアコーチングに対してはどのようなサービスを期待していますか。

キャリアコーチ

あなた

〇〇について〇〇したいので、キャリアコーチングに〇〇のようなサービスを期待しています。

その後、キャリアコーチングのサービス内容についての説明を受けた後、あなたが抱えているキャリアの悩みの相談や簡単な自己分析へと移る場合がほとんどです。

〇〇については具体的にどのような悩みを抱えていますか。

キャリアコーチ

あなた

〇〇については、〇〇のことで悩んでいます。

〇〇で悩んでいるのですね。〇〇で悩む方も多いですよ。

学生の頃、得意だったことや、逆に苦手だったことはありますか。

キャリアコーチ

あなた

学生の頃は〇〇が得意で〇〇でした。

〇〇で失敗して、落ち込んだこともありましたね。

キャリアコーチからのフィードバックでは、キャリアのプロの目線から、あなたが相談したキャリアの悩みや自己分析の内容に対して、あなたの性格や価値観に合わせたフィードバックを受けることができます。

あなたは〇〇に対して価値観を持っているように思います。

なので、〇〇してみるのもいいのではないでしょうか。

キャリアコーチ

あなた

わかりました！早速、行動してみます！

キャリアコーチングの無料相談を受けるだけでも、あなたのキャリアに関する悩みを解決する大きなきっかけとなるでしょう。

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