転職したいと思うけど
どんな仕事が
自分に合っているか
わからない…
仕事の選択をするときに、
いつも他人（家族や友人）
の視線がちらついて、
自分の意思が持てない...
もっと自分の強みを
理解して、中長期的な
キャリア設計をしたい！
しかし、その悩みは
ひとりでは解決しにくいのが実状...
自走するための
キャリアの軸が定まる
積極的に行動を起こせる
自信がつく
累計1万人の
転職相談実績に基づく
カリキュラム
転職活動をしていく中で、「自分は何がしたいのか」「どうなりたいのか」などの軸がないことに気づき、転職活動は難航する。
自己分析と中長期的なキャリア設計をするためにマジキャリに出会う。
自己分析をすることで軸が明確になり、中長期的なキャリア設計ができるように。
マジキャリが転職活動の拠り所になり、志望企業の未経験職種に転職も成功。
1年前の自分では考えられないくらい毎日楽しい生活を送っています。
20代という貴重な時間を有意義に過ごすために1年間自分のやりたいこと・ありたい姿を模索するも見つからず。
転職を前提に、きっかけを求めてマジキャリに出会う。
やりたいこと・ありたい姿が明確になったことで、ゴールから逆算した戦略的なキャリア設計ができるように。
マジキャリで徹底した転職支援を受け、異業界・異職種の志望企業にも転職成功。
焦りの転職で商材や雰囲気が合わない会社に転職。
社風のミスマッチがストレスでうつ状態になり、2度目の転職をマジキャリを使ってすることを決意。
自分でも知らなかった思考の癖が明確になる。
様々なことに自分なりの目的を持って挑戦する人生に変化。
結果、志望する異業界、未経験職種に転職成功！
前からずっと
モヤモヤしていた...
価値観の変化で
求めるものが変わった..
過去のトラウマで
もう一歩が出ない...
こんな状態で立ち止まっていませんか？
悩みはもっと深く理解すること
が重要です。
あなたが上手くいかない原因は
実は「自己理解不足」かも…？
あなたがモヤモヤしている原因を説明できますか？
いま仕事で一番大事にしたいことを説明できますか？
自分の行動のクセの原因（トラウマなど）を説明できますか？
具体的に
掘り下げると…
モヤモヤしている原因を説明できないということは...
的確な対策を打つことができず、日々の仕事がなかなか充実しない
日々の仕事が楽しくない
楽しくないから成果につながらない
自分を好きになれない
モヤモヤを処理できないので気持ちが脆い
誤った選択が続いて悪循環になる
仕事で一番大事にしたいことを説明できないということは...
的確な対策を打つことができず、日々の仕事がなかなか充実しない
転職時の判断を誤りやすい
こうしなきゃいけないに縛られて自己否定
常に隣の芝生が青く見える
中長期的なキャリア設計ができない
家庭とのバランスなど人生設計に迷う
自分の“行動のクセ”の原因（トラウマなど）を説明できないということは...
自分の無意識の行動を客観視することができず、満足いく成果が出せない。
職場でキャリアアップできない
仕事がしんどい
職場の人間関係がうまくいかない
仕事を頑張る理由を見出せない
自分に自信がなく、
キャリアに生かせるスキルを見出せない
周囲の意見が
食い違って余計に迷う
忙しくて
向き合う時間がない...
同じようなこと
ばかり考えて堂々巡り...
個人で行う自己分析は
本当の悩み解決につながらない
ことが多いのです。
内容を理解することに時間がかかる
著者によって内容が異なって迷う
理解するだけで具体的な行動につながらない
表面的な内容が多く、本質的な解決は難しい
レコメンドに惑わされて、手法に迷う
個人に最適化されていないので効果が薄い
知識が浅い人だと有益な内容を得られない
相談相手の時間を確保する必要がある
利害関係があると深い内容まで話しづらい
個人のほうが手軽だからと思っても
結局、解決につながらず
時間を浪費してしまう
ことがほとんど...
家族からの影響/過去の体験から来る自分の特性を知る
キャリアを棚卸しして、スキルや強み/弱みを把握
「人生の輪」を使用した、点数の可視化
現状とありたい姿の ギャップを把握
最終的にありたい姿/ 理想のキャリアを設定
ありたい姿を実現するための、具体的なアクションの設定
自己理解を深めるには、キャリアの知識が豊富な人と話すのが鉄則です。無料の自己分析をご用意しましたので、ぜひお気軽にご相談ください。
納得のキャリア形成に必須の
気づきをご提供！
一人では手に負えない自己理解を促し
悩み解決＋キャリアの軸を設定します！
転職に焦って「今」にしか、目がいかなくなっていた相談者さん。
それに対して、次の仕事をいったん忘れてこの先どうありたいのか、を重視しましょうとアドバイスしました。
「どうありたいかから逆算した転職」という、人では思いつかなかった視点から行動を起こすことができ、無事転職に成功しました。
あなたに専属のキャリアコーチがつきます！
無理に転職をすすめることもありませんし、社内の先輩のような利害関係もありません。
安心して本音でお話しください。
※サービス利用後のお客様アンケートより抜粋
〆木 崇至
SHIMEKI TAKASHI
キャリアコーチ
佐藤 真貴子
SATO MAKIKO
キャリアコーチ
鈴木 将斗
SUZUKI MASATO
キャリアコーチ
肥田 航平
KOEDA KOHEI
キャリアコーチ
遠藤 美桜
ENDO MIO
キャリアコーチ
大野 梨花
OHNO RIKA
キャリアコーチ
willの実現に向けたアクションプランの設計と振り返り
内面課題を解消する（自己承認と自信をつける）ためのサポートなど
キャリアコーチ1人あたりの
相談者数を限定し、
1人ひとりに向き合える体制。
相談者とじっくりと向き合うことで、
1人ひとりに
転職者の心理を深く理解した
コーチングを実施。
転職市場をとらえた「実現可能」な
キャリアプランを構築します。
wii（ありたい姿）という
抽象的なものを、仕事内容という
具体的な内容まで落とし込み、
行動まで落とし込みます。
何が悩みの原因かわからない
キャリアについて相談したい
転職を迷っている
仕事がつらい
どうにかして人生を変えたい！etc...
自分の中で考えが煮詰まる程、深く考えていた相談者さん。
もっと的確なアクションに移すことで、悩みを解決できると考えたキャリアコーチから「今よりも解像度を上げていきましょう」とアドバイスしました。
このことが、自分の軸や考え方を整理するきっかけとなり、新しい仕事に納得して転職することができました。
すごく親身に聞いてくださったので、緊張していながらも話しやすさを感じました。
自分のネガティブな面もしっかり受け入れてくださったので、安心感もありました。
初回面談で、キャリアの悩みやモヤモヤの整理を手伝ってもらい、対話をすることで考えをまとめることができました。
